Временный перевод без согласия работника
В соответствии со статьёй 72.2 ТК РФ в случае катастрофы природного или техногенного характера, при производственной аварии, пожаре,
16.06.2026 Управление по труду и занятости населения
Изменения в Трудовом кодексе РФ
С 01.09.2026 года вступает в действие Федеральный закон от 25.05.2026 года №144-ФЗ «О внесении изменений в Трудовой кодекс Российской Федерации»,
16.06.2026 Управление по труду и занятости населения
О приёме на работу индивидуального предпринимателя
Сторонами трудовых отношений являются работник и работодатель. Работник - физическое лицо, вступившее в трудовые отношения с работодателем (ст.
02.06.2026 Управление по труду и занятости населения
Порядок предоставления перерывов при работе с компьютером
В течение рабочего дня (смены) работнику предоставляется перерыв для отдыха и питания продолжительностью от 30 минут до 2 часов.
01.06.2026 Управление по труду и занятости населения
Преимущественное право на оставление на работе при сокращении численности или штата работников
С 1 сентября 2026 года, согласно статье 179 ТК РФ расширится перечень категорий работников,
28.05.2026 Управление по труду и занятости населения
Легализация трудовых отношений
На территории Курганской области действует Комплексный план по увеличению денежных доходов населения, росту заработной платы, снижению теневой занятости и легализации трудовых отношений на 2024 - 2026 годы.
26.05.2026 Управление по труду и занятости населения
Обеспечение работников средствами индивидуальной защиты
Действующие нормативные акты, регулирующие выдачу средств индивидуальной защиты (СИЗ) в 2026 году, включают:
22.05.2026 Управление по труду и занятости населения
С 1 сентября 2026 года запрет на испытательный срок при приеме на работу женщин будет расширен
Опубликованы поправки к Трудовому кодексу Российской Федерации, которые не позволят при приеме на работу устанавливать испытательный срок женщинам, если у них есть дети до 3 лет.
21.05.2026 Управление по труду и занятости населения
Работа без заключения письменного трудового договора
Нелегальная занятость — это работа без заключения письменного трудового договора.
18.05.2026 Управление по труду и занятости населения
Об установлении испытательного срока при приеме на работу и его продолжительности.
Согласно части первой статьи 70 Трудового кодекса Российской Федерации (далее - ТК РФ) при заключении трудового договора в нем по соглашению сторон может быть предусмотрено условие об испытании работника в целях прове
18.05.2026 Управление по труду и занятости населения
Политехнический институт приглашает
Дорогие друзья!
Политехнический институт – это место, где готовят современных инженеров для различных областей техники: автомобилестроения и автосервиса, колесных и гусеничных машин, металлоконструкций,
04.05.2026 Управление по труду и занятости населения
Как оформить третьего сотрудника на место двух временно отсутствующих
Вопрос: Основная работница находится в отпуске по уходу за ребенком. Ее заменяет временная сотрудница, но и она в скором времени уйдет в отпуск по беременности и родам.
04.05.2026 Управление по труду и занятости населения
Нельзя отозвать работника из учебного отпуска
В справке-вызове с места обучения указывают даты начала и окончания сессии.
30.04.2026 Управление по труду и занятости населения
Ознакомление работников с результатами специальной оценки условий труда
Минтруд РФ подготовил письмо от 04.03.2026 г., в котором разъяснил порядок ознакомления работников с результатами специальной оценки условий труда на их рабочих местах.
30.04.2026 Управление по труду и занятости населения
Легализация трудовых отношений
На территории Курганской области действует Комплексный план по увеличению денежных доходов населения, росту заработной платы, снижению теневой занятости и легализации трудовых отношений на 2024 - 2026 годы.
28.04.2026 Управление по труду и занятости населения
Опыт работы можно подтвердить не только трудовой книжкой
Наличие у работника стажа работы подтверждается периодами трудовой деятельности (стажем работы).
27.04.2026 Управление по труду и занятости населения
Оценка профессиональных рисков для государственных и муниципальных служащих
В Роструде пояснили, как проводится оценка профессиональных рисков в отношении муниципальных работников и государственных служащих.
27.04.2026 Управление по труду и занятости населения
Минимальный размер оплаты труда с 1 июня 2026 года
В соответствии с Федеральным законом от 28 октября 2025 года № 429-ФЗ «О внесении изменений в статью 1 Федерального закона «О минимальном размере оплаты труда» с 1 января 2026 года минимальный размер оплаты труда (дал
22.04.2026 Управление по труду и занятости населения
Запрет на испытательный срок при приеме на работу женщин будет расширен с 1 сентября 2026 года
Приняты поправки к Трудовому кодексу Российской Федерации, которые не позволят при приеме на работу устанавливать испытание женщинам, если у них есть дети до 3 лет.
14.04.2026 Управление по труду и занятости населения
Ассоциация «СИЗ» проводит Неделю охраны труда
 Ассоциация «СИЗ» проводит Неделю охраны труда в период с 20 по 27 апреля 2026 в онлайн-формате с трансляцией на все регионы России.
13.04.2026 Управление по труду и занятости населения
Семинар-совещание со специалистами по охране труда
Семинар-совещание со специалистами по охране труда Администраций муниципальных образований и органов исполнительной власти Курганской области
9 апреля 2026 года состоялось традиционное совещание со специалис
10.04.2026 Управление по труду и занятости населения
Майские выходные
Согласно ст.112 ТК РФ нерабочими праздничными днями в РФ являются 1 и 9 мая.
08.04.2026 Управление по труду и занятости населения
Основные изменения в трудовом законодательстве РФ
О минимальном размере оплаты труда
С 1 января 2026 года минимальный размер оплаты труда (далее - МРОТ) на территории Российской Федерации установлен Федеральным законом от 28.11.
06.04.2026 Управление по труду и занятости населения
В Курганской области планируют повысить минимальную заработную плату для внебюджетного сектора
На заседании областной трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений рассмотрели вопрос о заключении нового соглашения о размере МРОТ в регионе на 2026 год.
02.04.2026 Управление по труду и занятости населения
При переводе можно затребовать от работника документы об образовании
Когда сотрудник просит перевести его на должность, для которой нужны специальные знания или подготовка, у него можно запросить документы об образовании либо квалификации.
31.03.2026 Управление по труду и занятости населения
Региональный этап Всероссийского конкурса
Приглашаем принять участие в региональном этапе Всероссийского конкурса «Российская организация высокой социальной эффективности»
Уважаемые работодатели!
30.03.2026 Управление по труду и занятости населения
Приглашаем на семинар по охране труда
29 апреля 2026 года с 9 до 12 часов состоится семинар по охране труда в очной форме.
30.03.2026 Управление по труду и занятости населения
Легализация трудовых отношений
На территории Курганской области действует Комплексный план по увеличению денежных доходов населения, росту заработной платы, снижению теневой занятости и легализации трудовых отношений на 2024 - 2026 годы.
27.03.2026 Управление по труду и занятости населения
Правомерность снижения персональной надбавки за дисциплинарный проступок руководителя
Конституционный суд РФ отметил, что эффективность работы руководителя подразделения зависит не только от его квалификации, но и от отношения к трудовой дисциплине.
26.03.2026 Управление по труду и занятости населения
О заседании Областной трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношени
20 марта 2026 года в 09-30 в большом зале Федерации профсоюзов Курганской области состоялось очередное заседание Областной трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений,
23.03.2026 Управление по труду и занятости населения